Krankenversicherung für Azubis

Bald ist bundesweit Ausbildungsstart – wie muss man sich als Azubi versichern?

Oft entfällt bei jungen Leuten zu Beginn der Berufsausbildung oder dem Eintritt ins Studium die Versicherung über die Eltern. Was muss man beachten?

Die meisten Jugendlichen beginnen im August oder September mit ihrer Ausbildung. Ein neuer bedeutender Lebensabschnitt beginnt und viele machen sich keine Gedanken über ihre Krankenversicherung. Mit dem ersten eigenen Gehalt kommt nämlich nicht nur Freude auf, sondern auch einige neue Verpflichtungen.
Die Wahl der gesetzlichen Krankenkasse ist wichtig und ein genauer Blick auf Leistungen und Zuzahlungen der einzelnen Kasse ist unbedingt ratsam.
Vergleichsportale im Internet können bei der Entscheidungsfindung hilfreich sein, denn einige Krankenkassen erheben Zusatzbeiträge. Auszubildende und Studenten sind ein beliebtes Klientel bei Versicherungsvertretern. Meist fehlt ihnen nämlich die Erfahrung um einen objektive Entscheidung treffen zu können. Wichtig ist es in jedem Fall, keine voreiligen Entscheidungen zu treffen. In jedem Fall muss verglichen werden.

Eine Berufsunfähigkeitsversicherung abzuschließen ist ebenfalls unbedingt ratsam.
Gesetzlichen Anspruch auf die staatliche Rente hat der Arbeitnehmer erst nach 5 Jahren Tätigkeit. Je früher eine BU ( Berufsunfähigkeitsrente ) abgeschlossen wird, umso besser. Es sind viele knifflige Dinge bei Abschluss zu bachten wie z.B. das man in dem Vertrag nicht nur ausschließlich auf den erlernten Beruf festgelegt wird. Wer kann sich schon mit 16, 17 ganz sicher sein, dass er immer den erlernten Beruf ausüben möchte?

Also unbedingt von einem Versicherungsspezialisten beraten lassen, am Besten von einem, der nicht nur eine Versicherung vertritt. Besser gleich zum Makler, denn dieser kann aus einem breiten Angebot am Markt das Beste auswählen.

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